1. 東京都千代田区・社会保険労務士法人ACROSEED
  2. 就業規則の作成・変更

就業規則の作成・変更

1.サービスの概要

 就業規則は企業のルールブックと言われる通り、その内容によっては、労使トラブルを大幅に回避することが可能です。

 ACROSEEDの経験豊富な社会保険労務士チームが、専門知識と実務経験に基づいて貴社の現状に適した就業規則・社内規定の作成、変更を行ないます。


2.サービスの特徴

経験豊富な社会保険労務士が貴社の現状を把握し、業務に役立つ就業規則・社内規定を作成します。
既に古い就業規則・社内規定がある場合には、現状の法令に適した規則へと変更することも可能です。

外資系企業に特有の規定についても、多くの実績と経験を有しています。

英語による就業規則・社内規定の作成、変更なども可能です。

3.サービス内容

  1. 就業規則・社内規定の新規作成
  2. 就業基礎・社内規定の変更(項目の追加・削除、現行法令に適応した内容への変更など)
  3. 英文による就業規則・社内規定の作成
  4. マイナンバー制度に対応した就業規則・社内規定の作成

4.業務フロー (1~3ヶ月間)

ミーティング

 当社スタッフがお伺いし、方向性、現状の確認などの打ち合わせを行います。

 

初回規程案の提示

 ヒアリング内容に基づきドラフトを作成します。

 

就業規則確定版の作成

  月2回程度の打合せを行い、1~3ヶ月以内で作成を致します。

 

従業員への周知方法などのアドバイス

  説明会の実施サポートなど周知方法に関するアドバイスを行います。

 

労基署へ届出

  作成した就業規則を労働基準監督署に届け出を行います。



5.サービス料金

 料金については料金一覧のページをご覧ください


6.実績・発行図書

ACROSEEDグループの業務実績、発行図書等はこちらをご覧ください。


お見積り・お問い合わせ

お見積り・サービスに関するご質問などございましたらお気軽にお問合せ下さい。

社会保険労務士法人ACROSEED(アクロシード)

TEL:03-6272-6503(代表)
FAX:03-5276-3233
営業時間 月から金 9:00から18:00
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